換了工作得換腦袋嗎?
這個疑問常發生在大小主管的身上，例如剛剛當上了校長， 從「被要求」變成「要求別人」。為了考慮身為主管的績效， 這時候換了位置而不換腦袋，恐怕結果是不太樂觀了。 放眼看去，那些檯面上的各種人物，坐上了位置卻不換上腦袋， 那麼掛冠求去的日子，隨時等著你。
換了位置要有好的表現，換個腦袋運作是肯定要的， 但若是要「我好、你也好」就得加把勁。 （要有進階式的火侯才有機會）
婚姻的經營不也是如此嗎？從一個人
換了位置不換腦袋，行嗎？
或許換了不ㄧ定更好，但是不換的話，肯定是不佳的。
因為人的思維，要不是天馬行空的連結到各處，就是呆版的僵化在原地。
別忘了，換了位置之後環境也等於變化了，
頭腦的價值觀與思維，不重組ㄧ下行嗎？
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