木生的主管想進想一步反駁，但被總經理制止了，總經理:[陳經理你的intension我們瞭解了，讓我們聽一下別人的意見，麻煩各主管談一下公司人力是否需要年輕化]，分別問了研發經理、設計經理、品管經理及現場部門各經理的意見，結果是70%認為平均年紀37歲是可接受的，但30%認為，需要降低。但總經理最後裁示，[降低公司的平均年齡]，等於是要木生3人走路，並且交代怡潔今天處裡完畢。開完會後，怡潔就找木生3人到人資部會議室，怡潔一開始就跟他們說:[抱歉，前陣子我因為私人關係到美國一下，而我們人資部的同仁，作業有所疏忽，沒考慮到新進同仁年齡如果超過35歲，需要呈總經理批准，剛剛開完會，總經理也裁示，本公司需要降低平均年紀，所以只好請各位離開了，等一下，Selena 小姐會幫各位伴一下離職手續。]，這對木生而言無異是晴天霹靂，不待怡潔把話講完，大聲的脫口而出:[我們到底做錯了什麼]，怡潔冷冷的答到:[這是公司規定]，另一位大衛站起來，不客氣的說:[妳們公司把我們裝瘋子，我到勞工局去告死你們]，怡潔也冷漠的回答:[黃先生，你去研究一下勞工法規再來說，你們現在是試用階段，要告?本公司對奉陪]，轉頭向另一位說道:[古先生，你有什麼問題沒?]，古答到:[人生嘛!好聚好散，如果這種狀況我還留在這裡，也沒什麼好下場，算了]。對木生而言，站在他面前的不再是當年楚楚可憐的怡潔，而是ㄧ位高不可攀的巨人，木生整個人傻住了。怡潔就命令Selena交交木生三人填寫離職表格，填到最後ㄧ張，內容是要繳回工作服及請領的工具、文具用品，因為事發突然每人都是穿工作服上班，也有兩套放在家裡，所以協議一個月內交回，但文具用品，Selena說:[依公司規定，到職不到三個月，文具用品要全額賠償，總計450元。]，大偉ㄧ聽火氣就上來了，答到:[X媽的!是妳們叫我們走的，還賠個屁，東西還妳們就好了。]，尖牙利嘴的Selena也不甘示弱回答:[才450元而已，怎樣窮到賠不起啊。]，大偉不爽的回到:[怎樣你們公司苛到連450也要，老子就是不想賠，XX，你們可以寫律師信ㄚ，你們不是喜歡打官司嗎?老子整天閑閑，順便為民除害。]，吵架聲音愈來愈大，怡潔滿臉怒色跑出來說到:[Selena算了，這筆帳我頂下來]。三個人辦完離職手續，大偉就跟老古及木生說:[相逢自是有緣，老子家裡不是缺錢，就是奇摩子不央，待會兒我請到XX啤酒屋喝個幾杯}，老古爽快答應了，木生心想:[不知回去如何跟小霞說，乾脆去一下，想個辦法]。
大偉一到啤酒屋，就簡單介紹自己，先問一下老古以後怎麼辦，老古回答:[前幾天剛好有一家公司，通知錄取，今天是答覆的最後期限，剛剛已經連絡上了，兩星期後上班。]，也問一下木生，木生只能搖頭不知如何是好，也告訴他們自己真的很需要這份工作，也有提及認識怡潔，但不知她是這麼無情之人，大偉及老古就紛紛安慰木生，天無絕人生路，總有一天會找到工作。六點多了，走出啤酒屋，木生這才發現原來這家啤酒屋剛好位於他跟怡潔最後一起吃飯的餐廳之斜對面，在餐廳的門口剛好一位年輕人正在等人，木生看到這ㄧ幕，過去的悲歡離愁通通湧上心頭，ㄧ時木然，直盯著那位年輕人，那個年輕人發現木生在看他，也親切的跟木生打下招呼，這時來了位打扮時髦的年輕小姐，跟那位年輕人打聲招呼，就十指緊扣的走進餐廳。
木生回家後還來不及跟小霞提及被解雇的事情，小霞就跟木生說想去再進修讀二專夜間部的假日班，大部分是利用假日上課，也跟她媽媽說好了，假日她媽媽會來幫忙照顧小孩，等她畢業在進入職場，其實小霞小時後功課相當好，但讀完國中以後，因家境關係沒辦法讀普通高中，只好出來當女工，兩年後再讀高職夜間部，讀書時間雖然短，但她肯認真，尤其英文她的程度不亞於一般大學生，只是因為學歷不高只能當作業員，她ㄧ直想當OL，再職場的最後一年，她們廠長發現她的才能，把她調到辦公室半年，小霞也充分發揮才能，只是後來公司又補進辦公室員工，只好把小霞調回現場，前幾天小霞巧遇她們廠長，廠長已經升為副總經理鼓勵小霞再進修，再回去幫他。但?木生神情苦楚的告訴小霞被解僱了，也將怡潔的是告訴小霞，這時小霞難過，但也無奈的安慰木生，沒關係，我自己進修就好了。
到了假日，漢章和勝毅這對哥倆好，連袂來找木生。...未完待續