昨天去金石堂買了一本 (哈佛名校訓練學生的300個智力遊戲),我一整個晚上解了58題,
以前國小升國中時會做智力測驗分班,但好久沒玩智力測驗,腦筋有點卡卡的,於是聽朋友
說9/15日要去桃園市(宏達電)筆試跟面試要我陪他去,今天13:30到達(宏達電),大概有300多人
在排隊填寫履歷表,朋友說:既然來了就陪他考(宏達電筆試),我拿到的試卷是(智力測驗卷C)~
我個人覺得題型不會很難,很快的我就寫完了,接下來有一位人事小姐來收考卷跟履歷表,就問我
可以上夜班嗎,我回答:可以,於是就請我到外面大廳等,之後陸陸續續有人筆試完走出來,大概等了
約30分鐘,有一位人事小姐走出來,大聲的唱名:待回唸到名字的是第一波筆試沒過的,如果唸到名字的
可以先離開公司,唸了一大堆人,但是好險..!! 沒唸到我的名字,接下來有些面試主管拿了一疊履歷表在
大廳唱名,唸到名字的就跟著那位面試主管到小房間面試,大概又過了30分鐘,那位人事小姐又走出來~
跟剛剛一樣又開始唱名,待回唸到名字的是第二波筆試沒過的,如果唸到名字的可以先離開公司,唸了一大堆人,
但是好險..!! 還是沒唸到我的名字,但是有唸到我朋友的名字,我只好安慰朋友說:你星期五還有機會可以來筆試
面試,接下來又過了20分鐘左右,有一位(男面試主管)大聲唱名,有唸到我的名字,於是就跟著走進去那條走廊,
雖然不長,但是已經有人在那邊等面試了,大概在走廊我站了15分鐘,那位男面試主管,還在小房間面試其他人~
沒多久有一位女面試主管,大聲唱名(有唸到我名字),於是又跟著她走,剛好有2位先進去面試,我和另一位男生
繼續在走廊等,之後有一位(胖胖的男主管)就走進那位女主管的小房間拿了一疊履歷表走出來,剛好又唱名:
有唸到我的名字,於是我跟另一位男生就進去小房間面試了,大致上面試主管會以應徵者填寫的工作經歷,
做一問一答,例如:之前的公司是做什麼產品,之前的職務是做什麼工作,之前有做過領班或組長的工作,大概
工作內容是什麼,要依依回答,不過以前有做過幹部的話,在宏達電比較有機會培訓為(儲備幹部)但相對的
工作跟壓力會比(助理技術員)大很多,之後男面試主管,就填寫一張任用通知書,交給我~然後跟我說9/20日
早上8點,宏達電(大廳)報到,部門單位:A211.(要背29條品質紀律),報到當天下午會考,默背跟默寫,考過
才算報到程序完成,如果沒通過視同報到程序未完成.
另外一位男生,好像剛退伍沒幾天,他就問(男面試主管),助理技術員要做多久才會升領班,坐在旁邊的我
感到非常驚訝的,心裡想著能當(宏達電)的領班,不是那麼簡單的,之後男面試主管問他,你以前有當過領
班的經驗或帶過生產線的經驗嗎..??他回答:沒有,他說:他朋友的男朋友在宏達電當領班,覺得當領班
很威風,可以指揮組員工作,我坐旁邊,心裡在暗笑,領班是很威風沒錯,但是每日的產量如果趕不出來,就
要以身作則,加班 ! 加班 !,努力加班,把產量趕出來,因為以前在別家科技公司有當過 測試領班 跟 測試組長,
所以知道當幹部的辛苦跟追產量的壓力,所以如果可以,我寧願選擇當(宏達電)的 助理技術員.
今天朋友筆試沒過,還開車載我回去,看到他的臉整個像(苦瓜),我安慰他,星期五再來(宏達電)筆試,或許
就這麼通過了,我們以後就是同事了.(此時他勉強擠出笑臉),開心也是過一天,不開心也是過一天,為什麼
不開開心心的過每一天. |
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